【奈良県奈良市疋田町2丁目1-21 徳丸ビル2F 「モリワキ居宅介護事業所」 】ケアマネージャー(奈良) – (パート労働者 正社員登用の有無 なし)

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募集要項

雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし (雇用期間の定めなし)

採用人数

2人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,500円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
◎別途歩合給あり(経験により変動あり)
・要支援    2,700円/人
・要介護1~2 5,400円/人
・要介護3~5 8,400円/人
・認定調査費  2,000~2,700円/件
その他対象業務ごとに十分な手当を支給します。

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~100,000円(前年度実績)
職種 ケアマネージャー(奈良)
仕事内容 ◎居宅介護支援事業所でケアプランの作成等に従事して頂きます。

*希望の勤務日・時間をご相談下さい。できるだけ希望に添うよう
 、検討します。

・社有車(軽ワゴンAT車)を使用しますが、希望があれば自家用
 車の使用も可能です。
・現在、ケアマネージャー4名体制で業務しており、経験のない方
 も先輩が丁寧に指導します。アットホームな職場雰囲気でチーム
 ワーク抜群です。

            << 急募 >>
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 又は
9時00分~17時30分の時間の間の2時間以上
就業時間に関する特記事項
就業時間は相談に応じます。
直行直帰も可能です。

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限なし)
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

*経験年数により時給額は考慮します。
*賞与は寸志(夏・冬)を支給します。

※マイカー通勤の方は、駐車場代の自己負担はありません。

*有給休暇は労基法の基準により付与します。
*雇用条件により各種保険に加入します。

*勤務時間・日数の相談可能、直行・直帰も可能、
 フレキシブルな働き方を応援します。

☆子育て中の方に対する配慮あり
 (学校行事や子どもの急病時等の配慮)

★65歳以上の方も応募可能です。

*常勤登用も可能です。
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    その他
    その他
    盆、正月休みあり
  • 育児休業: なし

所在地・アクセス

所在地 奈良県奈良市疋田町2丁目1-21 徳丸ビル2F
「モリワキ居宅介護事業所」
ハローワークページへ

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