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【奈良県生駒市萩の台3丁目1-8 「特別養護老人ホーム 萩の台ちどり」】特養・介護スタッフ(パート)/勤務時間、日数は応相談 – (パート労働者)

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募集要項

雇用形態 パート労働者 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上))

採用人数

2人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,230円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,010円〜1,090円

定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 65円〜65円
資格手当 25円〜75円


固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
早出遅出勤務、土日祝勤務可能な方、別途手当あり。
*資格手当
・初任者研修、実務者研修 基本給+25円
・介護福祉士 基本給+75円
*変則勤務可能な方は 基本給+25円

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 特養・介護スタッフ(パート)/勤務時間、日数は応相談
仕事内容 ◎ユニット型特養での介護業務全般です。
食事、入浴、排泄の身体介護、環境整備、レクリエーションなど
・定員50名、ショートステイ10名でフロア配属(2ユニット=
20名)のため、ご入居者ひとりひとりゆっくりと関わっていた
だけます。
・先輩スタッフによるサポート体制あり、不安なくお仕事ができま
す。
【変更範囲:変更なし】
求める人材
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    あれば尚可
    介護職経験者は優遇
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護福祉士
    必須
    介護職員初任者研修修了者
    必須
    介護職員実務者研修修了者
    必須
    いずれかの資格を所持で可
    普通自動車運転免許
    あれば尚可(AT限定可)
勤務時間 交替制(シフト制)
又は
7時15分〜19時30分の時間の間の6時間以上
就業時間に関する特記事項
勤務時間の相談に応じます。
休憩時間は労基法に準じます。

時間外

あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし

週所定労働日数

週2日〜週5日
労働日数について相談可 週2日〜週5日
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    20,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 定年制:  
    なし
  • 再雇用:  
    なし
  • 利用可能な託児所:  
    なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

・介護職経験のある方、優遇。
・介護福祉士の資格があれば生かしてもらいたい。また介護職員初
任者研修、実務者研修、ヘルパーの資格をお持ちの方もスキルア
ップとして生かしてもらいたい。
・ご利用者と接するのが好きな方、大歓迎です。
・子育て中の方もシフト配慮いたします。
・マイカー通勤可能
・有給休暇については労基法の基準により付与
・各種保険は勤務条件により加入
・通算契約年数の上限なし
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
  • 週休二日: 毎週
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 奈良県生駒市萩の台3丁目1-8
「特別養護老人ホーム 萩の台ちどり」
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